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促进毕业生就业政策措施和指导服务

2016/11/28 17:04:59

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一、坚持推行就业工作“一把手工程”,努力营造就业工作良好氛围

学校对毕业生就业工作高度重视,将毕业生就业工作纳入学校重要议事日程。就业工作“一把手工程”是我校就业工作中的长效机制,得到了有效贯彻和长期坚持。校领导亲自挂帅,研究我校毕业生就业工作中出现的问题,部署各项工作。我校坚持就业工作要“早动手、早准备、多思考、多途径、走出去、请进来”,制定了一套完备的就业工作考评办法和奖励机制,充分调动各院系的工作积极性和主动性,工作效率高,成果显著。通过学校和学院的联动,将各学院院长、专业系主任、专业导师、专业教师、班主任纳入学生就业工作体系,分别承担不同的责任。通过这些措施,“领导主抓、处室统筹、院系为主、全员参与”的领导体制和工作机制的实效性得到了不断的增强,就业工作“全校动员、全员参与、全力以赴”的良好氛围正在逐步形成。

二、以人为本,切实做好毕业生就业教育、指导和服务工作

在当前的就业形势下,就业指导服务工作意义重大,国内众多知名大学在就业指导方面纷纷加大了投入,我校毕业生就业指导工作注重理论化、系统化、专业化,根据学校实际以院系为单位分别进行。校领导、校外专家学者、招生就业处和各二级学院的老师纷纷走上讲堂,从不同的角度和层面,以不同的方式对毕业生进行就业指导。学校毕业生就业指导中心针对毕业生在就业和创业过程中遇到的一些问题进行面对面的单独指导,这样更加切合学生个人实际,突出个性化。在就业指导过程中,我们注意引导毕业生树立正确的人生观和择业观,教育学生要端正就业心态,明确就业目标,制定自己的职业发展规划,选择适合自己的企业。

举办就业工作座谈会,强化对“双困”毕业生的就业指导。联合各二级学院召开副书记、辅导员就业工作座谈会、“双困”毕业生就业座谈会等,帮助“双困”毕业生解决心理上和求职过程中的实际问题。同时,精心挑选合适的就业岗位,对 “双困”毕业生给予优先推荐。

三、完善人才培养模式,加强校企合作,积极开拓毕业生就业市场

深化教育教学改革,创新人才培养模式,大力实施应用基础型、卓越工程师型、复合型人才培养模式、订单式人才培养模式等,实现人才培养模式的多元化,构建特色鲜明的多样化专业人才培养体系,注重加强学生国际化意识的培养。同时,积极推进“校企合作、校地合作、校产合作”模式,调整专业结构和人才培养模式的现实需要。

开展“校企合作、校地合作、校产合作”,一方面能够发挥高校的人才优势和资源优势,将教学资源转变为推动经济发展的智力资源,将理论研究与创新成果回馈社会,促进地区经济、产业和企业发展,真正体现出大学的功能与成就。另一方面高校能够深入了解社会对人才的需求情况,参照社会用人需求信号改进人才培养的结构和模式,实现经济社会发展需要和人才培养发展的有机结合。

(一)我校与许多企业签订了校企合作协议,如京博农化科技股份有限公司、蓝星(北京)化工机械有限公司、E+H公司、朝阳浪马轮胎有限责任公司等,开启人才培养的新模式,为双方共同插上腾飞的翅膀。教师与学生要深入企业实践,缩短与社会需求的距离,全方位契合企业的需求;实干的、有成就的企业家也要走进校园,走上大学讲堂。这种双进入、双借力才能真正实现校企双方的合作共赢。

(二)我校与多个地方政府、产业园区签订了校地、校产合作协议,如台安县人民政府、浙江省仙居县、营口仙人岛能源化工区、辽宁盘锦精细化工产业园区、康平塑编产业集群等,地方企业能够吸纳符合自身发展需要的高素质人才,借助高校的人才、科技优势提高企业综合竞争力和核心竞争力;同时对高校适应产业集群发展需求, 不断优化专业结构, 创新人才培养模式,形成鲜明的办学特色也具有重要意义。

四、坚持加强对外联系与对内整合,提高就业质量

在学校的大力支持下,坚持“走出去,请进来”的工作方法,并通过进一步改革创新机制,充分调动各二级学院积极性,有力地推动了毕业生就业市场的建设。一是精心设计、编印毕业生推介资料;二是充分利用校地合作以及就业见习、实习等工作,抓住机会积极推介和邀请企事业单位来校招聘;三是联合校内各二级院,积极推介我校毕业生,并诚邀各类型用人单位到我校召开中小型招聘会;四是通过电话、网络、信函等途径广泛搜集就业信息,积极发动校友帮助师弟/妹查找就业信息等。2015年在辽宁省大力发展精细化工产业战略的继续推动下,我校的毕业生的就业选择空间加大了,体现了我校专业的优势。

我校将秉承以市场为导向的培养模式,充分发挥我校的办学特点,为学生们提供更为广阔的平台。对已签约的同学,我们通过电话和调查问卷进行回访,加强了与企业建立长期的合作关系和企业对学生的认可度,同时也对我校学生的就业状况有了整体的了解,为就业质量的提高提供了可靠的依据。

五、积极推进创新创业教育,培养创新创业人才

自从国家提出开展“双创”工作以来,我校高度重视此项工作。我校是辽宁省首批“大学生创业教育示范校”,创业教育一直是我校就业教育中的一项重要内容,积极整合资源,构建创业教育服务体系,团委、教务处、招生就业处等分工协作,稳步推进创新创业教育工作。

校团委以辽宁省大学生创业就业大赛分为依托,开展创业模拟活动,大学生创业就业大赛包括“挑战杯”辽宁省大学生创业计划竞赛、公益创业赛和创业实践赛三个主体赛事,我校除了在传统的“挑战杯”竞赛中表现优异之外,2014年在辽宁大学生创业就业大赛中荣获特等奖2项、一等奖7项、二等奖14项、三等奖18项;教务处结合“大学生创新创业训练计划”,开展创新创业教育,培养学生创新意识和能力,2014年申报项目160项,其中获得国家级项目17项,省级甲类项目35项,省级乙类项目35项,校级项目50项,共发表省级以上论文114篇,申请专利36项。同时,在2015年“辽宁省第二届大学生创新创业年会”上,我校有一篇论文获得优秀学术论文奖,两个项目获得我最喜爱的展示项目奖;招生就业处积极开展创业教育,不但注重培养学生的创业意识和创业精神,同时也注重理清学生创业思路,掌握创业实务。为了更好的让学生了解创业者成长之路,我校举办创业辅导班,还邀请多位创业成功的校友回到母校,为学生做创业报告。




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